Aperçu du poste
Porte-parole provinciale de la profession médicale, la Société médicale du Nouveau-Brunswick (SMNB) exerce ses activités depuis Fredericton, d’où elle représente tous les médecins de la province et défend leurs intérêts. À titre de division provinciale de l’Association médicale canadienne, la SMNB a pour mandat de représenter et servir les médecins et de militer pour la santé des Néo-Brunswickois et Néo-Brunswickoises.
Relevant de la chef de la participation des médecins et des patients, le spécialiste des médias numériques joue un rôle de premier plan pour la marque et le marketing numérique de la SMNB. Il est responsable de la planification et de l’exécution des campagnes de marketing intégré de la Société. Le candidat idéal sera un expert de la stratégie de marque et des médias/de la publicité/de la mobilisation numériques et possédera une vaste expérience pour ce qui est de travailler avec des budgets et de générer des résultats exceptionnels.
Le spécialiste des médias numériques appuie efficacement l’organisation, ses membres et les autres parties intéressées par l’apport d’idées nouvelles et de solutions novatrices. Fiable, discret et consciencieux, ce communicateur efficace a le souci du détail.
Tâches et responsabilités
La direction se réserve le droit de modifier ou d’annuler les attributions de différents postes, d’en ajouter, ainsi que de prendre des mesures d’adaptation raisonnables pour que les employés qualifiés puissent s’acquitter des fonctions essentielles rattachées à leur poste.
- créer et exécuter le plan de marketing numérique; veiller à la cohérence de la marque SMNB sur tous les canaux, internes et externes, tant en anglais qu’en français;
- planifier des campagnes du début à la fin, qu’il soit question de recherches et d’analyses, de l’élaboration de concepts créatifs, de la formulation de recommandations ou d’analytique, y compris de rapports sur les médias sociaux;
- établir et gérer le calendrier annuel du contenu et les publications sur les médias sociaux, et produire des rapports sur les mesures de l’engagement;
- breffer les organisations externes, comme les graphistes, les agences de publicité, les imprimeurs;
- gérer le site Web de la SMNB et les sites connexes;
- gérer l’édition numérique du magazine OpusMD;
- utiliser de façon compétente WordPress, Wix, Squarespace, GoDaddy, Google Ads, Google Analytics, Mailchimp, Survey Monkey et Zoom.
Lieu du poste et heures de travail
Le poste est situé à Fredericton, au Nouveau-Brunswick. Les heures normales de travail sont de 8 h 30 à 16 h 30. Le titulaire du poste pourrait avoir à effectuer des heures supplémentaires, généralement prévisibles et planifiées longtemps à l’avance.
Le candidat doit être ouvert à se déplacer ailleurs au Nouveau-Brunswick et demeurer, en tout temps, titulaire d’un permis de conduire valide.
Qualifications
Études :
- études postsecondaires connexes dans les domaines de l’administration des affaires, du marketing ou des communications.
Expérience :
- expérience éprouvée et réussite dans la gestion de campagnes, plus précisément dans l’élaboration de campagnes de marketing;
- solide expérience auprès d’agences de publicité/de gestion de projet;
- expérience dans la conceptualisation et l’exécution de projets, du début à la fin;
- expérience dans l’élaboration de plans de marketing et de plans de projets, ainsi que dans la gestion du travail confié à des organismes externes et à des comités spéciaux.
Connaissances, compétences et capacités :
- maîtrise des deux langues officielles à l’oral comme à l’écrit facultative, mais considérée comme un atout;
- excellentes compétences en rédaction, car le titulaire du poste aura régulièrement à écrire des textes promotionnels;
- expertise pour ce qui est de travailler avec un budget, de respecter les échéances de multiples projets et de s’assurer du rendement du capital investi dans les campagnes et les projets;
- communicateur efficace, habile pour présenter de l’information factuelle et conceptuelle par rapport à des questions qui exigent explications et interprétation;
- personne reconnue pour l’attention qu’elle porte aux détails, pour ses aptitudes organisationnelles et pour sa capacité à déterminer les réalisations attendues auxquelles accorder la priorité;
- fiable, discret et consciencieux;
- apport efficace d’idées nouvelles et de solutions novatrices pour l’organisation, ses membres et les autres parties intéressées;
- culture de travail positive et camaraderie avec ses collègues;
- capacité à travailler dur, mais aussi à s’amuser.
Que peut vous offrir la Société médicale du Nouveau-Brunswick?
- ensemble complet d’avantages sociaux comprenant vacances payées, régime de soins médicaux et régime d’assurance dentaire, assurance vie, régime d’invalidité de longue durée et REER avec cotisation de contrepartie;
- culture organisationnelle positive et inclusive;
- avancement professionnel et occasions de perfectionnement et d’apprentissage continu;
- travail intéressant et stimulant auprès de membres professionnels;
- participation significative au façonnement du système de soins de santé du N.-B.
Comment postuler?
- les candidats doivent montrer dans leur curriculum vitæ comment, quand et où ils ont acquis les qualifications et les compétences requises pour le poste;
- veuillez envoyer une lettre de présentation et un curriculum chronologique à Lisa LePage, chef des opérations, à l’adresse llepage@nbms.nb.ca d’ici le 21 janvier 2022;
- nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.